2022长沙开福区事业单位公开招聘工作人员报名指南
导语 长沙市开福区决定面向社会公开招聘事业单位工作人员，报名时间为2022年4月22日9:00至4月25日17:00，在长沙市开福区机关事业单位人才招聘服务平台进行网络报名。
长沙市开福区决定面向社会公开招聘事业单位工作人员，具体的招聘安排如下，供大家进行参考。
一、报名、资格初审和缴费
(一)报名
1.网络报名时间：2022年4月22日9：00至4月25日17：00。
报名期内，考生必须进行报名确认，一旦确认报名，考生信息将不能修改;未确认报名的不进行资格初审。
2.报名网站：长沙市开福区机关事业单位人才招聘服务平台(http://hr.kaifu.gov.cn:9050)。
报考人员通过姓名和身份证号码登录系统，进行报名、下载打印准考证和成绩查询等事项。考生登录报名网站填写相关个人信息并按照规定格式、内容和要求上传近期一寸正面免冠电子标准证件照片。照片与本人不一致或无法辨识的报考人员将取消考试资格。
3.本次考试采取网络报名方式进行(不接受现场报名)，报考人员每人限报一个岗位。
(二)资格初审
网上资格初审时间：2022年4月22日9：00至4月26日12：00。
请报考人员及时查看资格初审结果。资格初审不通过的，可按照审核信息及时完善(修改)信息或改报其他岗位，截止时间为4月26日12:00。
资格审查贯穿考试全过程，任何环节发现考生有不符合条件的问题，将取消考试或聘用资格。
(三)缴费
1.缴费时间：2022年4月28日9：00至4月29日17：00。
资格初审通过后方可进行缴费，缴费成功后方为完成报名;缴费具体操作流程详见报名网站。
为保证参考率，本次招聘考试收取报名考务费100元。因个人原因不能参加考试的，考务费不予退还。
2.准考证打印：报名且缴费成功后，考生需在报名网站打印本人的《长沙市开福区2022年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》，并妥善保存，资格复审时交长沙市开福区人力资源和社会保障局审查。
网上准考证打印时间为2022年5月9日9：00至5月14日9：30。考生须关注报名网站信息，自行在报名网站打印准考证，未及时打印准考证的考生不能参加笔试。
注意事项：考生应认真阅读招聘公告，诚信报考符合条件的岗位，并对自己的选报负责。考生填写的信息必须完整、合法、真实、准确，在公开招聘的任何一个环节中发现有不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及聘用资格，由此造成的一切损失由考生本人承担。报考人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，取消本次报考资格并按有关规定进行处理。
二、招聘计划及人员管理
计划面向社会公开招聘事业单位工作人员22名,纳入事业编制管理，其中B08岗位使用中小学教职工全额事业编制。
三、招聘条件及岗位要求
(一)招聘条件
(二)招聘岗位、人数及资格条件
详细链接>>>2022长沙开福区事业单位工作人员招聘条件+岗位要求
四、考试安排
(一)笔试
1.笔试时间：2022年5月14日(暂定)，具体以准考证为准。考生应按照准考证上确定的时间、地点及要求参加考试。
2.参加考试时，考生必须携带准考证和本人有效居民身份证件，缺少证件的考生不得参加考试。身份证遗失的仅限临时身份证或贴有照片并加盖公安派出所印章的户籍证明可使用。因手机须打包封存管理，本次招聘均不得使用电子身份证件。
3.笔试内容：B01和B04岗位笔试内容为公共基础知识和写作，其他岗位笔试内容为岗位所需的专业知识、公共基础知识和写作，满分为100分(笔试成绩保留小数点后两位)。
4.笔试成绩查询、申请查分及领取查分结果时间另行通知，详见报名网站通知。
4.本科生、硕士研究生须参加笔试，博士研究生资格初审合格后直接进入面试环节。
5.开考比例：有效报名人数与招聘计划人数的比例不低于3:1方可开考，达不到此比例则核减或取消本次招聘计划人数。
(二)资格复审
1.资格复审对象：在报考同一岗位的人员中根据笔试成绩由高分到低分，按入围人数与招聘计划人数3:1的比例确定。
2.资格复审人员名单、时间、地点及具体要求将在报名网站上公布。
3.资格复审时须提供本人的《长沙市开福区2022年公开招聘事业单位工作人员报名登记表》、准考证原件、本人有效居民身份证、学历证、学位证(2022届毕业生提供学信网学籍信息)，执业资格证等材料的原件和复印件。有工作单位的考生还需提供所在单位同意报考的证明。
4.不按要求参加资格复审或资格复审不合格的人员取消面试资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补(同一岗位递补不超过两次)。
(三)面试
1.资格复审合格人员进入面试，进入面试人员名单和面试时间、地点将在报名网站上公布。
2.面试采取结构化面试的方式进行。面试总分100分，主要考察考生的应变、语言表达、组织协调和解决实际问题的能力(面试成绩保留小数点后两位)。
3.招考岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，考生面试成绩必须不低于当场面试人员平均成绩(同一考场、同一组面试考官、同一套面试题本)。
(四)成绩合成和排名
1.综合成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%折算合成，即综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(保留小数点后两位)。博士面试成绩即为综合成绩。
2.综合成绩相同的，按笔试成绩由高到低进行排名。最终成绩将于面试考核结束后15个工作日内在长沙市开福区机关事业单位人才招聘服务平台进行公示。
五、体检及考察
(一)体检
1.体检对象：按招聘岗位计划数1:1的比例，在参加面试人员中按综合成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。
2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行，具体时间、地点另行通知，体检费用由个人承担。
3.未完成体检或者体检不合格者不能列为考察对象。出现体检不合格或放弃体检的，则从同一岗位参加面试的人选中按综合成绩由高到低的顺序依次递补(同一岗位递补不超过两次)。
(二)考察
1.体检合格者确定为考察对象。
2.考察由开福区人力资源和社会保障局及用人单位组织实施，主要是考察其政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作期间的表现。
3.当考察出现不合格或弃权，导致该岗位考察人选空缺时，则从同一岗位参加面试的人选中按综合成绩由高到低的顺序，经体检合格后确定递补人员(同一岗位递补不超过两次)。
六、公示与聘用
1.考察合格人员即为拟聘用对象。
2.拟聘用人员确定后，在长沙市开福区机关事业单位人才招聘服务平台(http://hr.kaifu.gov.cn:9050)进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议后，办理聘用、入职等相关手续。公示期间放弃，或被举报查实为不合格的，可从报考同一岗位人员中依综合成绩从高分到低分依次递补，递补不超过两次。
3.拟聘用人员原职务和级别不再保留，原则上须在开福区服务五年以上，如有特殊情况，需经用人单位同意，并报开福区人力资源和社会保障局研究决定方可流动。
七、疫情防控要求
(一)在招考组织实施全过程中，将按照湖南省新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，具体要求见附件3。
(二)所有参考考生需提供开考前48小时内核酸检测阴性结果，方可参加考试。
(三)根据疫情防控规定，必要时将对有关工作安排进行适当调整，并在报名网站进行发布，请考生及时关注并予以理解配合。
附件下载：
原文链接>>>长沙市开福区2022年事业单位公开招聘工作人员公告
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